现问题，通过提高公司员工待遇来留住他们，这种做法完全是南辕北辙。
我们给予再多的金钱，它也不如在航天领域创业成功带来的回报高。
现在只能通过短期和长期两个方案解决人才危机。”
蒋薇薇期待的询问道:“周总，这两个具体方案是什么？我们人力资源部好提前准备。”
周宇向蒋薇薇介绍他准备实行的解决方案。
应对星火科技人力匮乏情况，周宇想到短期解决方案和长期解决方案两种。
短期解决方案，它可以立竿见影的见效。这个方案就是人才引进。
华夏现在已经发展成名副其实的世界第一强国。
现在华夏又进入航天时代，有航天产业在宇宙中获得的资源，华夏的工农业持续增长。
人均资源成倍的提高，每个人能感受到的幸福感显著增强。哪怕是引进再多人才，都不会造成剧烈的社会矛盾。
星火科技又有长寿光技术在前面当胡萝卜，只要准备引进外国人才，现在人才匮乏的情况立刻就能解决。
长期解决方案，那就是对公司的普通员工加大培养。
现在人们使用长寿光技术，大脑神 经元细胞的活